業(yè)績是資質申請中存在問題最多的一項。

　?。?）業(yè)績弄虛作假

　　不論是公司資質的業(yè)績，還是技術負責人的業(yè)績，如果存在弄虛作假，是最嚴重的問題，甚至可能會涉及到違法行為。住建部最新的建筑業(yè)企業(yè)資質審批告知承諾制，四川在試運行中，明確說了業(yè)績?nèi)繉嵉睾瞬椋绻撟骷俚脑?，將依法撤銷相應的資質，并列入建筑市場主體黑名單，3年內(nèi)不得申請該項資質。

　?。?）業(yè)績圖紙存疑或提供不全

　　業(yè)績中的圖紙如果存在疑點，或者為提供平面圖、剖面圖、施工圖等需要的資料，審核也是不會通過的。

　　（3）業(yè)績項目驗收等存在問題

　　業(yè)績中的項目，過程任何一項存在問題都不行，如合同、報建、驗收等，所有環(huán)節(jié)合法合規(guī)。

　　2、人員問題

　　人員的話常見的問題是：人員人數(shù)不夠、人員的職稱證書存在疑問、人員證書職稱等級不符合要求、人員證書到期未延續(xù)、人員業(yè)績、從業(yè)經(jīng)驗等存在疑問。

　　3、操作問題

　　在申請資質的過程中，每一步都需要按照規(guī)定的操作，如提交的資料要齊全，不能漏項，上傳的身份證或其他資料要清新，常常因為上傳身份證不清晰被拒絕。

　　所以我們在申請資質的時候，要注意這些問題，盡量避免出錯，出現(xiàn)違規(guī)等，爭取一次性能通過。